Наследници британске традиције, индијске оружане снаге су потпуно професионалне, а индијски војници генерално потписују веома дугорочни уговор по пријему у службу, до 17 година за најниже рангиране. За Модијеву владу, ова ситуација се чинила проблематичном, јер се радило о одржавању снага од 1,4 милиона професионалних војника, чији платни списак и даље расте док животни стандард у земљи расте. Као и професионалне западне оружане снаге, Њу Делхи је стога одлучио да спроведе нову политику регрутовања за своје оружане снаге, са почетним четворогодишњим уговором понуђеним младим регрутима, и продужењем уговора за само четвртину војног особља које је стигло до краја. овога, како би се успоставила ефективна старосна пирамида и чинови, али пре свега у циљу подмлађивања радне снаге и значајног смањења тежине платног списка војске.
Остаје да се прочита 75% овог чланка,
Претплатите се да бисте му приступили!
Лес Класичне претплате обезбеди приступ
чланци у њиховој пуној верзији, И без реклама,
од 6,90 €.
Пријава за билтен
Региструјте се за Мета-одбрамбени билтен да прими
најновији модни чланци дневно или недељно
[…] […]